Travailleur Social (H/F) - Bourgogne Franche Comté
(Réf. 02.25000)
Fondée en 1872 et reconnue d’utilité publique, Association Addictions France propose un accompagnement médico-psycho-social aux personnes en difficultés avec des conduites addictives et à leur entourage. Avec 98 centres implantés à travers toute la France métropolitaine et à la Réunion, 1900 salariés et 900 bénévoles, l’association agit au plus près des populations.
- Statut du contrat : Non-cadre
- Type de contrat : CDI
- Temps de travail : Temps partiel
- Date de prise d'effet : 2024-09-16
- Localisation du poste : BESANCON
- Nb d'heures hebdomadaires : 17 h/sem.
Contexte de recrutement
Nous recherchons un(e) travailleur(euse) social(e) pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire composée d'une secrétaire d'accueil, de médecins, de psychologues, d'un infirmier, d’éducateurs spécialisés, de préventeurs, d’un formateur et d'un chef de service afin de travailler au sein d'un centre d'addictologie (CSAPA).
Vos missions
Nous recherchons un(e) travailleur(euse) social(e) pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire composée d’une secrétaire d’accueil, de médecins, de psychologues, d’un infirmier, d’éducateurs spécialisés, de préventeurs, d’un formateur et d’un chef de service afin de travailler au sein d’un centre d’addictologie (CSAPA).
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accompagnement individuel (Accueil, entretien de suivi et de soutien
Travailleur(euse) social(e) au sein du CSAPA (0,5 ETP) : Les missions s’inscrivent dans le cadre d’un accompagnement global en addictologie, en lien avec le projet d’établissement. Le (La) travailleur(euse) social(e) a pour missions de : accompagnement individuel (Accueil, entretien de suivi et de soutien) / Accompagner les personnes dans leurs démarches sociales, administratives, socio-économiques - faciliter leur insertion ou ré insertion professionnelle - informer, conseiller ou orienter vers les dispositifs de droit commun les plus adaptés /Accompagner les usagers hors les murs dans leurs démarches si besoin -rédiger et assurer le suivi du projet personnalisé des personnes accompagnées en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire / participer aux réunions de debriefing, aux réunions d'équipe, aux séances d'APP – participer au travail en partenariat et en réseau / Participation à des actions de prévention et à la vie institutionnelle de l’établissement / se tenir informé(e) des données administratives et législatives ainsi que des dispositifs réglementaires actualisés dans le domaine de l'action sociale
Profil recherché
Titulaire d'un Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur, Educateur Spécialisé, Assistant de Service Social ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale / Qualités relationnelles et pour le travail en équipe / Niveau d'expérience intermédiaire /Connaissances en RDRD appréciées.
Avantages et rémunération
Salaire selon la grille des Moniteurs Educateurs, des Educateurs Spécialisés, des Assistants sociaux ou des CESF de la convention collective 1966. Le salaire sera défini en fonction de la reprise d'ancienneté. A cette rémunération s’ajoute une indemnité mensuelle de 238 € brut pour un temps complet.