CHARGE.E DE PRÉVENTION ET FORMATION (CDD 12 MOIS)
(Réf. prév 123548)
Fondée en 1872 et reconnue d’utilité publique, Association Addictions France propose un accompagnement médico-psycho-social aux personnes en difficultés avec des conduites addictives et à leur entourage. Avec 98 centres implantés à travers toute la France métropolitaine et à la Réunion, 1900 salariés et 900 bénévoles, l’association agit au plus près des populations.
- Statut du contrat : Non-cadre
- Type de contrat : CDD
- Temps de travail : Temps partiel
- Date de prise d'effet : 2024-07-16
- Localisation du poste : Troyes
- Nb d'heures hebdomadaires : 31.5 h/sem.
Contexte de recrutement
Suite à une ouverture du poste de chargé.e de prévention et de formation de services de prévention de l’Aube. Il.elle évoluera dans une équipe pluridisciplinaire du service de prévention, composée de chargés de prévention, et du CSAPA (Centre de Soins, d’Accompagnement et de Prévention en Addictologie) composés de travailleurs sociaux (AS, CESF et ES), de psychologues, de secrétaires, de médecins addictologues, d’infirmières, de diététicienne …. Poste basé à Troyes : le poste entraîne des déplacements réguliers sur le département et de manière ponctuelle en dehors du département (réunions régionales, etc.). Le siège de l’Association Addictions France Grand Est se trouve à Reims.
Vos missions
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Prévention
Mener et poursuivre des actions de prévention et de formation en addictologie (préparation, animation, évaluation)
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GBC
Former et accompagner les professeurs des écoles dans la mise en place du programme GBG (Good Behavior Game)
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Partenariats
Maintenir, développer et entretenir les partenariats existants
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Promotion
Porter des projets d’actions de prévention et ce, dans une démarche de promotion de la santé et de réductions des risques liés aux conduites addictives
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Projets
Mettre en place des projets
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Méthodes
Respecter les méthodes et outils interactifs créés en interne et/ou en externe dans le cadre d’une démarche projet
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Reporting
Suivre et rendre compte de son activité
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Bilans
Rédiger les bilans de chaque action de prévention et de formation menée
Profil recherché
- Titulaire d'un Bac + 2 +3 ; - Maîtrise de l’outil informatique ; - Connaissance en santé publique et/ou addictologie souhaitée ; - Connaissance des structures et services sociaux et médico-sociaux ; - Une expérience dans le domaine de l’éducation, de l’enseignement ou de l’accompagnement professionnel serait un atout ; - Intervention de groupe ; - Permis B obligatoire. Profil recherché - Qualités relationnelles ; - Qualité de présentation ; - Qualité de rédaction ; - Sens de l’organisation ; - Écoute, communication, transmission, coopération ; - Travail d’équipe ; - Capacité d’adaptation ; - Disponibilité ; - Rigueur ; - Esprit de synthèse.
Avantages et rémunération
Grille de classification CHARGE DE PRÉVENTION-FORMATION - CCNT 66 Salaire mensuel brut à partir de 1874 € à 3454 € Congés : 25 congés annuels + 18 jours de congés trimestriels par an (CCN66)